Co motywuje nas do zmiany pracy?

Zarobki i możliwość rozwoju zawodowego – to dwa najbardziej popularne czynniki, które motywują nas do podejmowania poszukiwania nowej pracy. Jak wynika z badania serwisu Pracuj.pl „Specjaliści na rynku pracy”, także[…]

Jak tworzyć ZAUFANIE w związku?

Zaufanie to podstawa relacji. Daje poczucie bezpieczeństwa, które sprawia, że związek jest trwały. Zaufanie bazuje na wzajemnym zrozumieniu tego, czego partnerzy wzajemnie od siebie oczekują. Jak więc zbudować związek oparty[…]

Kiedy praca nie popłaca

Coraz więcej pracy. Coraz więcej obowiązków. Za to mniej wolnego czasu, a odpoczynek zredukowany do niezbędnego minimum. Prawdopodobnie pracoholizm jest związany z rozwojem cywilizacyjnym. Bycie nieustanie zajętym i praca okupiona[…]

Urodzinowy wpis

Dzisiejszy wpis jest mocno urodzinowy i dedykowany. Bynajmniej nie mnie, a Wszystkim Wam, których spotykam na swojej zawodowej drodze. A spotykam osoby niesamowite, pełne pasji, energii, pomysłów i bogatego wnętrza.[…]

Dylemat wspólnego pastwiska

Garett Hardin, amerykański ekolog, 3 kwietnia 1968 roku przeprowadził szereg eksperymentów i ukuł pojęcie „dylemat wspólnego pastwiska”. Można z niego wyprowadził wiele cennych, interesujących wniosków bezpośrednio związanych z zarządzaniem procesem[…]

Polski rynek pracy to dżungla

Co ma wpływ na zawodowe decyzje profesjonalistów i jak oni widzą swoją przyszłość? PZU wspólnie z GfK Polonia zbadał opinie przedstawicieli wybranych branż (informatyków, analityków finansowych, księgowych, specjalistów od marketingu,[…]

Dlaczego szefowie nas nie chwalą?

Aż 86% badanych uznało, że najważniejszą cechą osoby zarządzającej jest umiejętność chwalenia. Dlaczego tak łakniemy pochwał i dlaczego tak rzadko je otrzymujemy? Kompetencje, doświadczenie i rozległa wiedza merytoryczna to zbyt[…]

A co masz do stracenia?

A co masz do stracenia? Trwanie w sytuacji, która nas unieszczęśliwia prowadzi do choroby, a nawet do śmierci. Zmiana to proces, który wymaga wysiłku i czasu. Jest przeciwieństwem stereotypowego „rzucania”[…]