Jak pracować, żeby nie zwariować? Oto sześć, tylko pozornie – prostych rad!


Kompetencje, Rozwój

Oczekuje się od nas wydajności i dyspozycyjności. Krótko mówiąc: że będziemy wykonywać wiele obowiązków naraz. Okazuje się jednak, że ani nie uczyni nas to lepszymi pracownikami, ani szczęśliwszymi ludźmi. Wręcz przeciwnie! Większość z nas uważa się za bardzo zajętych, pracowitych, a wręcz niezastąpionych ludzi. Zwłaszcza na polu zawodowym. Lista powierzonych nam zadań zwykle z czasem się wydłuża, doba […]

18/09/2018

Pokaż, opowiedz i zainteresuj.


Rozwój, Sprzedaż

Pokaż, opowiedz i zainteresuj. Jak przygotować i przeprowadzić niezwykłą prezentację. Prezentacje często bywają karkołomnym doświadczeniem: rozwlekłe wypowiedzi, niespójne i nudne slajdy w PowerPoincie, sztuczność i widoczna trema prelegenta. Słuchacze zajmują się w ich czasie mniej lub bardziej dyskretnie swoimi smartfonami lub po prostu przysypiają. Tymczasem bardzo wiele zależy od tego, w jaki sposób opowiada się o […]

14/09/2018

Czy jesteśmy skazani na samotność?


Komunikacja, Rozwój

Prof. Aldona Żurek, socjolożka, o tym, jak dzisiejsza demografia sprzyja samotności. Pisze pani, że przed poczuciem samotności chroni posiadanie czterech relacji czy związków z innymi ludźmi. Prof. Aldona Żurek: – Ale te relacje muszą być satysfakcjonujące, bliskie, intymne. To jest niezbędne, żebyśmy się dobrze czuli. Dlaczego cztery, a nie na przykład siedem? Dokładniej pewnie wyjaśniliby psychologowie. Jako […]

01/09/2018

Szkolenie: Skuteczny Fundraising!


Rozwój

Jak efektywnie pozyskiwać finansowanie dla organizacji sektora NGO? Intensywny warsztat kompetencyjny Warszawa: 12.10.2018 W dzisiejszych czasach, okresie wielu społecznych wyzwań i potrzeb, niezwykle ważne jest skuteczne pozyskiwanie środków finansowych na rzecz Fundacji i Stowarzyszeń (sektora NGO). Dzięki takim środkom Organizacje te mogą bowiem sprawnie i efektywnie realizować swoje statutowe cele, wspierać i pomagać tym wszystkim, […]

01/09/2018

Jak podejmować lepsze decyzje? To ćwiczenie w tym pomoże.


Motywacja, Rozwój

Zanim zyskał sławę za sprawą książki “4-godzinny tydzień pracy”, Tim Ferriss próbował swoich sił w biznesie i starał się znaleźć odpowiedź na pytanie: co tak naprawdę chciałby robić w życiu. W 2004 roku przyszedł moment, w którym pod wpływem kilku wydarzeń zaczął zastanawiać się nad tym, co nas wszystkich ogranicza i jak sobie z tym poradzić. Jego […]

22/08/2018

Co zrobić, żeby kandydat miał pozytywne doświadczenia z rekrutacji?


Emocje, HR, Komunikacja, Rozwój, Stres

Wciąż jeszcze wiele firm nie zdaje sobie sprawy z tego, jak wiele tracą nie dbając o candidate experience. Każdy jeden niezadowolony kandydat może wyrządzić niedoszłemu pracodawcy wiele szkody. Co więcej – niezadowolony kandydat to również stracony klient. Jak więc odpowiednio zadbać o relacje z kandydatami? Candidate experience to suma wrażeń kandydata w całym procesie rekrutacyjnym, począwszy […]

21/08/2018