Dlaczego boimy się zmian?

Zmiany to proces, poprzez który przyszłość wchodzi w nasze życie – pisał przed laty futurolog Alvin Toffler. Dlaczego zmiany budzą w nas obawy? Odczuwamy naturalny lęk przed nowym, przed nieznanym, przed[…]

3 największe mity motywacyjne

Często czytamy zestawy cudownych rad, dzięki którym zrealizujemy wszystkie swoje marzenia. Wiele z tych rad nie ma jednak podstaw w badaniach, a bardzo często mogą one przynieść skutek odwrotny od[…]

Kreatywni – nowa klasa społeczna

Koncepcja klasy kreatywnej zakłada, że jest duży związek między liczbą pracowników wykorzystujących wiedzę i umiejętności do rozwiązywania problemów albo tworzenia nowej jakości a wzrostem gospodarczym. dr hab. Krzysztof Klincewicz – prof. Uniwersytetu Warszawskiego,[…]

Jak najbogatsi ukradli nam świat

Finansowy oszust bezkarnie zarabia dziś tyle, ile 80 tysięcy pielęgniarek Jak daleko zaszły nierówności na świecie, pokazują Linda McQuaig i Neil Brooks w wydanej w zeszłym roku książce ”The Trouble[…]

Nowy biznes będzie robiony na piłce

Dopiero okaże się jakim wynalazkiem będzie Liga Narodów, natomiast na ten moment nie mamy na co narzekać. Zagramy o konkretną stawkę z najlepszymi na kontynencie, co będzie znacznie lepszym poligonem[…]

Płeć mózgu…na wesoło :)

Co nieco nas różni, bywa, że łączy. Kobiety i mężczyźni. Plus i minus. Alfa i Omega. Ying i Yang. Tao & Zen. Sami zobaczcie w jak różnych aspektach życia –[…]

L – jak Lider i L – jak Lewandowski!

Zacznę od pewnej refleksji. Bardzo często, zwłaszcza młodzi ludzie, szukając inspirujących przykładów dla rozwoju swojej kariery, wzorują się na zachodnich liderach biznesu, sportu, świata mediów. Tymczasem mamy dobrego polskiego przywódcę,[…]

Nie zatrudniam ludzi, którzy mają kłopoty z gramatyką

Jeśli myślisz, że słowo „apostrof” oznacza jednego z 12 uczniów Jezusa, nigdy nie będziesz dla mnie pracował. Jeśli sądzisz, że średnik to zwykły dwukropek przeżywający kryzys tożsamości, nigdy nie znajdziesz u mnie[…]

Polaków głęboka niewiedza o CV

W internecie roi się od poradników instruujących, jak powinno wyglądać CV, którym kupimy rekrutera i zdobędziemy wymarzoną pracę. Dzięki nim wydaje nam się, że nasze dokumenty są dostosowane do wymagań[…]

Czego potrzeba polskim managerom?

Zmiany modelu przywództwa, bo polscy managerowie, niestety wciąż kultywują model zarządzania mechanicznego, który wprowadza podział na dyktatora i wykonujących jego rozkazy podwładnych. Pracownicy mają dyktatora, imperatora, którego muszą zadowolić, ale[…]

Jakie cechy sprzyjają przedsiębiorczości?

No właśnie, warto zastanowić się nad pytaniem – jakie cechy sprawiają, że jedni ludzie są bardziej przedsiębiorczy a inni owej, słynnej „żyłki do biznesu” nie mają choćby za grosz. Zestawienia[…]

Wypaleni przez Mordor. Czy korporacje niszczą pracowników?

Katarzyna Skoczek pomysłodawczyni i współfundatorka SLOWLAJF – Fundacji Przeciw Wypaleniu Zawodowemu w rozmowie na temat tego, czy wielkie korporacje niszczą pracowników? Dziś, kiedy ktoś mówi, że pracuje w korporacji, coraz częściej[…]

Jak zdemaskować kłamcę? (Video)

Każdego dnia ok. 200 razy stykamy się z kłamstwem. Jego oznaki mogą być różne. Pamela Meyer, autorka książki pt. „Liespotting” (Wykrywanie kłamstw) – przedstawia sposoby i techniki używane przez osoby wyszkolone[…]

Reguła niedostępności. Demaskujemy jej działanie!

Człowiek posiada głęboko zakorzenioną słabość do rzeczy „przemijających”, tzn. takich, które się już nie powtórzą. Nasza podatność na wpływ w tym zakresie nazywana jest regułą niedostępności. Przykładem działania reguły w praktyce[…]

Marzysz o pracy z domu? Lepiej to przemyśl

Elastyczne godziny, niezależność i wolność od nadzoru, czy raczej stres związany z godzeniem obowiązków zawodowych z rodzinnymi? Praca z domu może być bardziej wyczerpująca niż chodzenie do biura – informują[…]

Dlaczego szefowie nas nie chwalą?

Aż 86% badanych uznało, że najważniejszą cechą osoby zarządzającej jest umiejętność chwalenia. Dlaczego tak łakniemy pochwał i dlaczego tak rzadko je otrzymujemy? Kompetencje, doświadczenie i rozległa wiedza merytoryczna to zbyt[…]

3 mity na temat bycia liderem

Lider to postać niemal idealna. Takie przez lata narosły przekonania i mity. Prawda? Wie wszystko, wszystko potrafi, najlepiej pokieruje, zmotywuje, zorganizuje…a w dodatku – jak dobrze tańczy, ideał. Tymczasem to[…]

Jak szukać radości w niepewnościach życia?

Przekonanie, że jesteśmy w stanie kontrolować samych siebie, innych ludzi i całą rzeczywistość wokół nas, jest dosyć iluzoryczne. Wszystkiego, co wydarza się w naszym życiu, nie jesteśmy w stanie skontrolować.[…]

15 rzeczy, których nie rozumie Rafał Brzoska

Ostatnio wpadł mi w ręce wywiad z właścicielem InPostu, Rafałem Brzoską. Dziwna to była lektura. Spisany z dyktafonu tekst poszedł bez korekty? A może na pytania odpowiadały zamiast prezesa dziewczyny z[…]

7 błędów popełnianych w procesie sprzedaży

Większość szczególnie początkujących sprzedawców próbuje “na siłę” kogoś przekonać, że to co ma mu do zaproponowania jest dla niego dobre. Czy jak byłeś dzieckiem i rodzice Cię do czego zmuszali[…]